Dedicados a dar el mejor servicio
Junto a nuestro equipo especiliata levantamos tus necesidades y te asesoramos sobre nuestra oferta de capacitaciones.
Diseñamos lo que necesiten
Capacitaciones de competencias, conocimientos, habilidades blandas y especializaciones técnicas. Así mismo definimos y desarrollamos los objetivos y metas de cada experiencia de aprendizaje.
Nos dedicamos al 100% en lo que hacemos
Creamos los manuales y diseñamos los intructivos de medición de los objetivos pre establecidos.
Cursos Presenciales y/o Experiencial
El aprendizaje experiencial es una metodología de aprendizaje activo, en el que el alumno es el centro y toma consciencia de su propio proceso de asimilación. Consiste en llevar a cabo acciones y reflexionar sobre la propia experiencia, pero a la vez, reflexionar sobre los temas que se tratan al ser agente activo del aprendizaje en ese contexto y reflexionar sobre el proceso de experimentación.
Cursos eLearning y Blended
Este concepto hace referencia a todas las actividades formativas que se dan exclusivamente a través de un dispositivo conectado a la red, lo que se suele llamar como aprendizaje electrónico, teleformación, formación online o aprendizaje virtual. Y el blended learning, se trata de un aprendizaje bimodal o híbrido.
Cursos a Medida
Levantamos tus necesidades , definimos y desarrollamos los objetivos y las metas de cada experiencia de aprendizaje, además analizamos la mejor metodología para crear los manuales y diseñar los instrumentos de medición de los objetivos que se establecieron.
OTEC acreditado en la NCh 2728
Se establece los requisitos a cumplir por los OTEC para certificar su Sistema de Gestión de la Calidad.
Organización Chilena con expansión internacional
Nuestra cobertura es Nacional e Internacional.
Relatores y Facilitadores con más de 20 años de Experiencia
Profesionales destacados en sus áreas, con experiencia en relatorias y docencia.
Más de 5.000 personas capacitadas
Entre participantes y alumnos en las diferentes metodologías.
Hacemos de tu inversión, una inversión rentable
Nos enfocamos en el logro de las metas generando cambios importantes en la productividad, mejorando el clima laboral y la eficiencia organizacional.
Reporte Final
Creamos los manuales y diseñamos los intrumentos de medición de los objetivos pre establecidos.
Consideramos la Capacitación como un puente que enlaza e identifica al trabajador con la empresa y además:
- Genera un aumento de la productividad y la calidad de trabajo
- Incrementa la rentabilidad de la organización
- Disminuye la necesidad de supervisión
- Aumenta la asertividad en las personas
- Al optimizar la operación del trabajador(a), se reducen costos
- Ayuda a resolver problemas concretos en el día a día
- Los trabajadores se sienten más comprometidos con la empresa
- Mejora la estabilidad de la organización
